Unser Verhaltenskodex bildet das Herzstück unseres Erfolgs. Indem wir hohen ethischen Maßstäben folgen, schaffen wir eine positive Atmosphäre für eine gute Zusammenarbeit. Für uns bedeutet das, aufrichtig zu handeln und Integrität zu leben.
Der Inapa-Verhaltenskodex
Weiterentwicklung und Engagement unserer Belegschaft
Die Menschen sind das, was die Inapa ausmacht. Als Unternehmen können wir nur besser werden, indem wir uns weiterbilden, neue Wege gehen und gemeinsam an unserer Zukunft arbeiten. In den folgenden Projekten und Initiativen können und dürfen sich alle einbringen.
future@inapa
Wie können wir als Team die Zukunft der Inapa gestalten? Um diese und viele weitere Fragen dreht sich unsere hauseigene Initiative future@inapa.
Zum Auftakt dieses Formats konnten sich in mehr als 50 Workshops alle Teammitglieder mit Ideen und Impulsen einbringen. In regelmäßig stattfindenden Arbeitsgruppen erarbeiten wir nun gemeinsam mit freiwilligen Mitarbeitenden Ideen und Lösungen für die Herausforderungen im Arbeitsalltag und entfalten so die Potenziale der gesamten Firmengruppe.
Leadership Journey
Die Arbeitswelt verändert sich ständig. Um neue Herausforderungen zu meistern, brauchen wir Führungskräfte, die schnell und flexibel agieren. Deshalb gehen alle – von der Teamleitung bis zum Topmanagement - über einen Zeitraum von zwei Jahren im Rahmen der „Leadership Journey“ auf eine Reise. Der Auftrag: Ein intensiver Austausch über Kommunikation und Transformation. Online- und Präsenzveranstaltungen wechseln sich dabei ab, immer mit dem Ziel: lernen, lernen, lernen.
Fit for Future
Wer bin ich und was kann ich? Das Inapa-Programm „Fit for Future“ unterstützt ausgewählte Talente dabei, die eigenen Potenziale zu entfalten. Dabei erforschen sie ihre eigene Persönlichkeit und entwickeln neue Fähigkeiten und Kompetenzen, die sie im Arbeitsalltag voranbringen. In verschiedenen Modulen erlernen die Teilnehmenden u.a. Kommunikationstechniken, um Konflikte zu lösen und Networking-Skills, mit denen sie ihr persönliches Netzwerk erweitern können.
Soziales Engagement
Wir wollen uns gesellschaftlich einbringen und an den Orten, an denen wir tätig sind, positiv Einfluss nehmen. Alle Mitarbeitenden werden ermutigt, sich aktiv zu beteiligen, indem sie soziale Initiativen fördern und wohltätige Zwecke unterstützen. Als Unternehmen engagieren wir uns in den folgenden Projekten...
Viva con Agua – Wasser für alle
Wir arbeiten mit einem Produkt, für dessen Produktion ganz selbstverständlich große Mengen an Wasser aufgewendet werden. Gleichzeitig wissen wir, dass über 700 Millionen Menschen weltweit keinen gesicherten Zugang zu sauberem Trinkwasser haben.
Viva con Agua unterstützt weltweit Wasserprojekte und verfolgt die Vision, dass alle Menschen Zugang zu sauberem Trinkwasser, Hygieneeinrichtungen und sanitärer Grundversorgung bekommen. Dieses Vorhaben unterstützen wir. Dafür trinken wir an vielen Inapa-Standorten das Mineralwasser von Viva con Agua. Ein Teil der Erlöse fließt direkt in die Projektarbeit des Vereins.
Und wir sind stolz darauf, dass ein Großteil der Printmedien des Vereins auf unseren Papieren gedruckt wird.
